Diakonie RWL Jobportal
Stellenangebote Über uns Unsere Mitglieder Registrierung Arbeitgeber
Ledder Werkstätten gGmbH

Ledder Werkstätten gGmbH

Die Ledder Werkstätten sind eine soziale Einrichtung des Evangelischen Kirchenkreises Tecklenburg und der Diakonie WesT e. V. . Unser Haus steht allen Menschen mit Behinderungen, ihren Angehörigen und gesetzlichen Vertreter:innen offen, jederzeit und unabhängig von Herkunft und Religion.
Wir bekennen uns zur Tradition diakonischer Arbeit für und mit Menschen mit Behinderung. Einer Tradition, die in Jesus Christus und seiner Hinwendung zum hilfebedürftigen Menschen gründet, und die uns Tag für Tag Verpflichtung und Aufgabe ist.

Zum Arbeitgeber-Profil
Lippische Landeskirche

Lippische Landeskirche

Die Lippische Landeskirche ist eine von 20 Gliedkirchen der Evangelischen Kirche in Deutschland. Wie alle Landeskirchen ist sie eine Körperschaft des öffentlichen Rechts, ihr Sitz ist in Detmold.

Zum Arbeitgeber-Profil
LiV - Leben in Vielfalt e.V.

LiV - Leben in Vielfalt e.V.

Vielfalt zeichnet auch die multiprofessionellen Teams in den verschiedenen Einrichtungen der LiV Gruppe aus. Hier arbeiten Menschen mit den verschiedensten Qualifikationen und beruflichen Lebenswegen zusammen. (Heil-)Pädagoginnen / (Heil-)Pädagogen, Heilerziehungspflegerinnen / Heilerziehungspfleger sowie Therapeutinnen / Therapeuten verschiedenster Disziplinen (z.B. Sprachtherapie oder Ergotherapie) arbeiten gemeinsam in den Gruppen mit Erzieherinnen/Erziehern. Von Verwaltungsfachkräften, Fahrerinnen / Fahrern bis hin zu unseren Küchenkräften usw. – Leben in Vielfalt bedeutet bei uns auch Arbeiten in Vielfalt.

Zum Arbeitgeber-Profil
low-tec gemeinnützige Arbeitsmarktförderungsgesellschaft Düren mbH

low-tec gemeinnützige Arbeitsmarktförderungsgesellschaft Düren mbH

low-tec – wir schaffen Chancen: so lautet das Motto der low-tec gemeinnützige Arbeitsmarktförderungsgesellschaft Düren mbH. Alleiniger Gesellschafter der low-tec ist die Evangelische Gemeinde zu Düren. Die Schaffung von Chancen für (Langezeit-)Arbeitslose ist seit der Gründung 1996 das Ziel der low-tec. Der Mensch steht mit seiner gesamten Persönlichkeit im Mittelpunkt unserer Arbeit. Durch kompetente Begleitung und praktische Beschäftigung findet bei uns jede und jeder die Möglichkeit, sich positiv zu entfalten und den Spaß am eigenen Schaffen wieder zu entdecken.

low-tec hilft Jugendlichen, Alleinerziehenden, Migranten, Menschen mit Behinderung, (Langzeit-)arbeitslosen und sozial Benachteiligten einen ganz konkreten Weg zurück in die Arbeit und einen neuen Platz in der Gesellschaft zu finden.

Zum Arbeitgeber-Profil
Ludwig Steil Hof Pflege gGmbH

Ludwig Steil Hof Pflege gGmbH

Seit dem 01.07.2016 bietet die Ludwig-Steil-Hof Pflege gGmbH als Tochtergesellschaft der Ev. Stiftung Ludwig-Steil-Hof spezielle und differenzierte Hilfsangebote der Seniorenhilfe. Jeder Mensch kann in die Situation kommen, dass er – oder einer seiner Angehörigen – Pflege benötigt. Auch plötzlich und ohne Vorankündigung. Wir möchten Sie dann unterstützen und Ihnen unsere Hilfe anbieten. Qualifizierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter mit langjähriger Erfahrung und großem Einfühlungsvermögen stehen dafür gern zu Ihrer Verfügung. Dazu gehören 48 Wohneinheiten im Betreuten Wohnen, die Häusliche Pflege, Einrichtungen der Tages- und Kurzzeitpflege sowie 125 Plätze in unserer Senioreneinrichtung "Volkeninghaus".

Zum Arbeitgeber-Profil
Ludwig Steil Hof Service gGmbH

Ludwig Steil Hof Service gGmbH

Der Ludwig-Steil-Hof ist eine diakonische Einrichtung in der Rechtsform einer evangelischen Stiftung. Wir bieten vielfältige Hilfeangebote für unterschiedliche Personengruppen an: Schulische Förderung für Jugendliche mit nicht-deutscher Muttersprache, Jugendhilfe, Psychosoziale Rehabilitation, eine Förderschule mit Schwerpunkt geistige Entwicklung sowie berufliche Bildungsmaßnahmen für Jugendliche und Erwachsene.

Zum Arbeitgeber-Profil
Lutherstift Seniorenzentrum in Elberfeld

Lutherstift Seniorenzentrum in Elberfeld

Wir sind eine modern Pflegeeinrichtung mit insgesamt 188 Pflegeplätzen. Wir legen Wert auf ein familiäres Arbeitsklima und eine offene Kommunikation. Dank der zentralen, verkehrsgünstigen Lage sind wir mit dem Bus, mit der Bahn und mit dem Auto einfach zu erreichen. Pflege ist Teamwork und hat eine große Bedeutung für uns. Um gemeinsam mit den Kolleg*innen an einem Strang zu ziehen, ist es uns wichtig, dass wir uns gegenseitig unterstützen, zusammenhalten und aufeinander verlassen können.

Zum Arbeitgeber-Profil
Malche e.V.

Malche e.V.

Wir, der Bildungscampus Malche, bilden Erzieher:innen und Gemeindepädagog:innen aus und bieten darüber hinaus vielfältige Fortbildungen an. Wir sind Evangelisches Berufskolleg und Theologisches Seminar unter einem Dach. Eine Besonderheit ist, dass unsere Studierenden auf dem Campus wohnen können und sich somit ein wertvolles Gemeinschaftsgefühl entwickeln kann. Unser Haus und der Garten bieten dafür die idealen Bedingungen.

Christliche Werte spielen bei uns eine wesentliche Rolle. Sowohl in der Art, wie wir ausbilden, als auch wofür wir dies tun. Mit persönlichem Engagement begleiten wir unsere Studierenden dabei, ihren Platz im Leben zu finden, damit sie später andere Menschen auf ihrem Weg unterstützen können. Wir ermutigen unsere Studierenden, in Schwierigkeiten ihren Halt bei Gott zu suchen und hoffen, dass sie diesen Halt an andere weitergeben können.

Unser Motto lautet „Menschen dienen – Gott begegnen“. Und unsere Vision ist es, dass jeder Absolvent und jede Absolventin Kinder und Jugendliche dabei unterstützt, das Beste aus sich herauszuholen.

Zum Arbeitgeber-Profil
Malteser-Johanniter-Johanneshaus gemeinnützige GmbH

Malteser-Johanniter-Johanneshaus gemeinnützige GmbH

Nur gemeinsam sind wir stark! Die Geschäftsführung leitet gemeinsam mit den Bereichsleitungen des Ambulant Betreuten Wohnen, des Stationären Wohnens und der Tagesstruktur die Malteser-Johanniter-Johanneshaus gemeinnützige GmbH mit rund 70 qualifizierten MitarbeiterInnen und ehrenamtlichen Mitarbeitern. MitarbeiterInnen in der Verwaltung, in der Öffentlichkeitsarbeit und im internen Qualitätsmanagement (PPQ), unterstützen die vier Bereiche, damit unsere Prozesse optimal laufen können.

Zum Arbeitgeber-Profil
Margarethe-Eichholz-Heim gGmbH

Margarethe-Eichholz-Heim gGmbH

Das Margarethe-Eichholz-Heim befindet sich in zentraler Lage in der Aachener Innenstadt, in fünfminütiger Entfernung von Bus- und Bahnlinien. In unmittelbarer Nähe liegt das Naherholungsgebiet Hangeweiher und der Aachener Wald. Wir sind ein Pflegeheim in Trägerschaft des Verein für Diakonie e.V. – im Herzen von Aachen, seit 1967.

Unser Haus bietet 69 Pflegeplätze auf 4 Etagen. Es besteht auch die Möglichkeit zur Kurzzeitpflege.

Wir sind immer auf der Suche nach engagierten Mitarbeitern, die sich mit unseren Zielen und Leitsätzen identifizieren. Möchten Sie einen Beitrag dazu leisten, Menschen aus unserer Region einen umsorgten, selbstbestimmten und erfüllten Lebensabend zu bereiten?

Viele erfahrene und gut ausgebildete Fachkräfte stehen bei uns bereit, ihr Wissen an Neu- Quer- und Wiedereinsteiger in verschiedenen Berufsrichtungen weiterzugeben.

Zum Arbeitgeber-Profil
Martin Luther Quartier

Martin Luther Quartier

Das Martin Luther Quartier ist eine Einrichtung der Evangelisches Altenwohnheim Essen-Dellwig Gemeinnützige Gesellschaft mit beschränkter Haftung, unter der Geschäftsbesorgung der Contilia Pflege und Betreuung GmbH.

Im Martin Luther Quartier in Essen Dellwig bieten wir ein umfängliches Pflege- und Betreuungsangebot.

Wir wollen unseren Beitrag leisten, dass sich Menschen, ob alt oder jung, in und auch um unseren Standort herum in lebenswerten Räumen bewegen. Unser erklärtes Ziel ist es, den Menschen im Quartier ein Fixpunkt zu sein und ihnen Orientierung zu geben.

Zum Arbeitgeber-Profil
Matthäus Seniorenzentrum Altenhilfe gGmbH

Matthäus Seniorenzentrum Altenhilfe gGmbH

Die Matthäus-Seniorenzentrum Altenhilfe gGmbH ist eine Tochter der "Die Diakonie Pflege- und Gesundheitsdienst gGmbH" und Träger des

  • Matthäus-Seniorenzentrums und
  • der Tagespflege am Matthäus-Seniorenzentrum

Zum Arbeitgeber-Profil
MIGRApolis - Haus der Vielfalt / Bonner Institut für Migrationsforschung und Interkulturelles Lernen e.V

MIGRApolis - Haus der Vielfalt / Bonner Institut für Migrationsforschung und Interkulturelles Lernen e.V

BIM e.V. ist ein interkulturell ausgerichteter ambulanter Jugendhilfeträger. Bei uns stehen die Kinder, Jugendliche und Familien im Vordergrund. Wir haben einen ganzheitlichen Blick und nehmen insbesondere andere kulturelle Normen und Erziehungsbilder in den Blick. Ziel ist es, ihre pädagogischen Bedarfe zu bearbeiten und sie bei der Bewältigung von Alltagsproblemen, der Lösung von Konflikten und Krisen sowie im Kontakt mit Behörden und Institutionen zu unterstützen.

Zum Arbeitgeber-Profil
mlg – Wohen gemeinnützige gGmbH

mlg – Wohen gemeinnützige gGmbH

Zum Arbeitgeber-Profil
MOBILE - Selbstbestimmtes Leben Behinderter e.V.

MOBILE - Selbstbestimmtes Leben Behinderter e.V.

MOBILE-Selbstbestimmtes Leben Behinderter e.V. wurde 1983 aus der Politischen Behindertenselbsthilfe heraus gegründet, um Alternativen zum tradierten Behindertenhilfesystem aufzuzeigen und deren Aufbau zu unterstützen. Der Verein richtet sich vehement gegen die Fremdbestimmung behinderter Menschen durch Institutionen und Strukturen. Behinderte Menschen sollen als gleichberechtigte Bürger und Bürgerinnen die Möglichkeit haben, ihre eigenen Lebenspläne zu entwickeln und verwirklichen zu können, wie es auch nichtbehinderten Menschen offen steht. Gemäß dieser Zielrichtung führt MOBILE-Selbstbestimmtes Leben Behinderter e.V. als Träger oder gemeinsam mit Behindertenselbsthilfegruppen und -verbänden Projekte durch und baut Unterstützungsangebote auf, die behinderten Menschen in allen Lebensbereichen ein selbstbestimmtes und eigenverantwortliches Leben ermöglichen. Die Selbstbestimmt Leben- Idee und das Empowerment von Experten und Expertinnen in eigener Sache prägen die Ausrichtung der Arbeit bis heute.

Zum Arbeitgeber-Profil
Morian-Stiftung e.V.

Morian-Stiftung e.V.

Der Verein Morian Stiftung e.V. bietet 127 Bewohnern ein Zuhause mit behinderten- und seniorengerechter Ausstattung sowie qualifizierter Versorgung bei Pflegebedürftigkeit. Trotz des städtischen Umfelds vermittelt unser schöner Park das Wohnen im Grünen. Wir richten unsere Angebote auf die individuellen und sich verändernden Bedürfnisse unserer Bewohner aus. Für das Wohlergehen unserer Bewohner ist eine vertrauensvolle Zusammenarbeit mit Angehörigen, Betreuern, Gemeinden, Ärzten, Fachärzten, Therapeuten und Apotheken unerlässlich.

Zum Arbeitgeber-Profil
NEUE ARBEIT der Diakonie Essen gGmbH

NEUE ARBEIT der Diakonie Essen gGmbH

Die NEUE ARBEIT hat es sich zur Aufgabe gemacht, Menschen zu helfen, die von Arbeitslosigkeit betroffen oder bedroht sind. Die Kompetenz der NEUE ARBEIT ist die Begleitung Arbeitsuchender bei der Entwicklung (neuer) beruflicher Perspektiven. Menschen werden durch Beratung, Beschäftigung, Qualifizierung und Vermittlung in ihrem Engagement für die eigene Zukunft unterstützt.

Zum Arbeitgeber-Profil
NEUE ARBEIT SAAR gemeinnützige Gesellschaft mit beschränkter Haftung (gGmbH)

NEUE ARBEIT SAAR gemeinnützige Gesellschaft mit beschränkter Haftung (gGmbH)

Die Neue Arbeit Saar gGmbH (NAS) bietet, basierend auf ihrem Auftrag als kirchlich getragene diakonische Einrichtung, Qualifizierung und Beschäftigung insbesondere für die Zielgruppen des Arbeitsmarktes, die zur Verbesserung ihrer Wettbewerbsfähigkeit einer zusätzlichen Förderung bedürfen.

Die NAS ist eine der ältesten Qualifizierungs- und Beschäftigungsgesellschaften in Deutschland, die sich in vielen anderen Regionen unseres Landes auch als Pate beim Aufbau derartiger Initiativen zum Abbau der Arbeitslosigkeit engagiert.

Zur Erreichung ihrer Ziele kooperiert die Neue Arbeit Saar mit saarländischen Kommunen und Landkreisen, den Jobcentern, der Agentur für Arbeit, der Landesregierung, verschiedenen Bundesministerien und der Europäischen Union in enger Zusammenarbeit mit anderen Einrichtungen.

Zum Arbeitgeber-Profil
Ergebnisse 379 bis 396 von 468 werden angezeigt
AnfangZurückWeiter
Impressum . Datenschutz
© 2026 Diakonisches Werk Rheinland-Westfalen-Lippe e.V. - Diakonie RWL