Die Christliche Sucht- & Wohnungslosenhilfe gGmbH Essen (CSUW) als Sozialtherapeutisches Zentrum umfasst Hilfen in den Fachbereichen Therapeutisches Wohnen, Sozialpädagogisches Wohnen für Männer und Frauen, Ambulant Betreutes Wohnen und Zentrum für Joborientierung.

Wir suchen ab sofort**** eine / einen

Sozialarbeiterin / Sozialarbeiter oder Sozialpädagogin/ Sozialpädagoge

Bachelor/Diplom
(in Teilzeit 20-30 Std/Woche)

• im unbefristeten Arbeitsverhältnis •

Im Therapeutischen Wohnen des LUKAS-HAUS werden Männer auf der gesetzlichen Grundlage der §§ 67-69 SGB XII (Hilfe zur Überwindung besonderer sozialer Schwierigkeiten) betreut. Zur Zielgruppe gehören suchterkrankte und -gefährdete bzw. substituierte Männer und Haftentlassene. Das Therapeutische Wohnen des Hauses ist eine durch die Bezirksregierung Düsseldorf anerkannte Einrichtung nach § 35 BtMG (Therapie statt Strafe). (Weitere Infos unter: )

Eintrittsdatum: Ab sofort
Beschäftigungsumfang: Teilzeit
Beschäftigungsdauer: unbefristet

Ansprechperson:

Christliche Sucht- und Wohnungslosenhilfe gGmbH

Lukas Haus

Frau Scheidtmann

Immestr. 59

45127 Essen

Sozialarbeiter/in | Sozialpädagoge/in

Aufgaben:

• Verantwortliche Bezugsbetreuung
• Sozialarbeiterische Einzelfallhilfe
• Erstellung und Umsetzung der Hilfeplanung nach § 67 SGB XII
• Durchführung von Gruppensitzungen
• Vernetzung mit internen und externen Hilfesystemen
• Fallbesprechung und kollegiale Beratung im Team
• Mitwirkung bei der konzeptionellen Weiterentwicklung

Wir erwarten:

• Abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit oder einem vergleichbaren Abschluss
• Eine ressourcenorientierte, wertschätzende und motivierende Grundhaltung im Umgang mit benachteiligten, suchtkranken Menschen
• Erfahrung in der Arbeit mit besonders sozial Benachteiligten
• Kommunikations- und Beratungskompetenz
• Erfahrung oder Zusatzqualifikation im Suchtbereich sind wünschenswert
• Bereitschaft zur Reflexion des beruflichen Handelns

Wir bieten:

• Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit Gestaltungsmöglichkeiten und Weiterentwicklungspotential in einem engagierten Team
• Vergütung nach den Vertragsrichtlinien des BAT – KF
• Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
• Fortbildungsmöglichkeiten
• Kollegiale Beratung & Supervision
• Betriebliche Altersvorsorge & Betriebsärztliche Versorgung
• Flexible Arbeitszeiten
• Zuschuss zum Jobticket
• Möglichkeit zum Dienstrad-Leasing (BusinessBike)

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Lassen Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen bitte über unser Portal zukommen. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sind erwünscht.