Du bist eine
Pädagogische Fachkraft (m/w/d)?
Dann suchen wir genau Dich! Als Arbeitsumfang können wir Dir 30 Stunden ab sofort oder zu einem späteren Zeitpunkt bieten. Fantastisch wäre Erfahrung und eine Vorliebe für den U3-Bereich, da wir Dich gerne bei unseren Kleinsten der Schöpfung einsetzen möchten.
„Jedes Kind ist anders und jedes Kind braucht Anderes“. Unsere evangelische Kita "Arche Asseln" in Dortmund Asseln ist eine lebendige und offene Einrichtung für Kinder im Alter von 0-6 Jahren. Hier begleiten wir Kinder auf ihrem individuellen Entwicklungsweg und schaffen einen Ort des Vertrauens, der Geborgenheit und des Lernens. Im Rahmen unseres offenen Konzeptes können sich die Kinder frei in unseren vielfältigen Funktionsräumen bewegen. So fördern wir Selbständigkeit, Kreativität und Eigenverantwortung- immer abgestimmt auf die Bedürfnisse und Interessen eines jeden Kindes. Als evangelische Kindertageseinrichtung ist uns die Vermittlung christlicher Werte besonders wichtig. Gemeinschaft, Achtsamkeit und Respekt prägen unseren Alltag. Eine enge und vertrauensvolle Zusammenarbeit mit den Familien zeichnet uns aus- denn nur gemeinsam können wir die Kinder bestmöglich stärken und begleiten.
Eintrittsdatum: Ab sofort
Beschäftigungsumfang: Teilzeit
Beschäftigungsdauer: unbefristet
Von Anfragen durch Headhunter, ANÜ oder sonstigen Personaldienstleistern bitten wir abzusehen. Danke!
Für Rückfragen steht Dir die Leitung vor Ort gerne zur Verfügung.
Deine Bewerbung mit den üblichen Unterlagen (einschließlich Masernimmunitätsnachweis) richte bitte als pdf-Dokument an
Ev. Kita "Arche Asseln"
Asselner Hellweg 163
44319 Dortmund
Leitung: Ilona Tonzuso
Mail:
Telefon: 0231-53230744
Wir freuen uns, wenn Du mit Deiner lebensfrohen Engagiertheit unser Team bereichern und mit hohem pädagogischem Anspruch aktiv mitgestalten möchtest.
Das macht Dich aus:
Wir bieten:
Die Vergütung erfolgt nach BAT-KF (Analog TVöD-SuE). Die Stellenbesetzung erfolgt in der Regel unbefristet.
Der Ev. Kirchenkreis Dortmund ist Träger von aktuell 70 Tageseinrichtungen für Kinder und Träger des Ev. Gütesiegels Familienorientierung. Mit einer familienorientierten Personalpolitik engagieren wir uns für eine bessere Vereinbarkeit von Familie und Beruf und bieten unseren Mitarbeiter*innen durch zahlreiche Maßnahmen ein familienfreundliches Arbeitsumfeld.
Bei der pädagogischen Tätigkeit mit religionspädagogischen Inhalten wird ein offener Umgang der Mitarbeitenden mit dem Auftrag der evangelischen Kirche erwartet.
Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung und ihnen Gleichgestellten sind erwünscht.
Für Rückfragen steht Dir die Leitung vor Ort gerne zur Verfügung.
Wir freue uns auf Deine Bewerbung mit den üblichen Unterlagen (einschließlich Masernimmunitätsnachweis) als pdf-Dokument.