Der Ev. KITA Verband an Emscher und Ruhr sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt

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für seine 22 evangelischen Kindertageseinrichtungen

eine Erzieher/in, Kindheitspädagog/in oder pädagogische Fachkraft mit gleichwertiger Qualifikation

Die wöchentliche Arbeitszeit der aktuell 3 freien Stellen liegt zwischen 19,5 und 39 Stunden. Die Stellen sind befristet bzw. unbefristet zu besetzen.

Der Ev. KITA Verband an Emscher und Ruhr betreibt in Mülheim und Oberhausen 22 Kindertageseinrichtungen, die zum größten Teil als Familienzentrum zertifiziert sind. Insgesamt werden rund 1050 Kinder im Alter von 0 Jahren bis zur Einschulung betreut.

Eintrittsdatum: Ab sofort
Beschäftigungsumfang: Teilzeit 19,5 Stunden / Vollzeit 39 Stunden
Beschäftigungsdauer: befristet / unbefristet

Ansprechperson:

Für Rückfragen wenden Sie sich gern an die pädagogische Geschäftsführerin Susanne Wunderlich 0208-85008-60

eine Erzieher/in, Kindheitspädagog/in oder pädagogische Fachkraft mit gleichwertiger Qualifikation (m/w/d)

Aufgaben:

Für unsere Einrichtungen suchen wir motivierte Personen, die ihr Arbeitsleben aktiv gestalten möchten. Werden Sie Teil eines Verbandes, der Vielfalt lebt und Weiterentwicklungsmöglichkeiten bietet. Die ein- bis fünfgruppigen Einrichtungen arbeiten ihren pädagogischen Bildungsauftrag in unterschiedlichen Konzeptionen, in denen sich unsere Mitarbeitenden nach ihren persönlichen Begabungen und Qualifikationen einbringen und wiederfinden können.

Wir erwarten:

Wir wünschen uns

• eine qualifizierte und aufgeschlossene Persönlichkeit, die die Kinder in ihrer Entwicklung wertschätzend begleitet
• Kenntnisse im Bereich Kinderschutz
• eine partizipative Grundhaltung
• die Fähigkeit zu partnerschaftlicher Zusammenarbeit im Team und mit den Eltern
• ein breitgefächertes pädagogisches Fachwissen
• Erfahrung im Bereich der U3-Betreuung ist wünschenswert
• Bewusstsein für die besonderen Bedürfnisse der unterschiedlichen Altersgruppen und Feinfühligkeit im Umgang mit den Kindern
• Teamfähigkeit, Flexibilität und Belastbarkeit
• Konzeptionelle Offenheit und die Bereitschaft die bestehende Konzeption weiterzuentwickeln,
• ein christlich geprägtes Menschenbild und religionspädagogisches Engagement zur Stärkung des evangelischen Profils
• Bereitschaft und Interesse an persönlicher Weiterentwicklung und Fortbildung

Wir bieten:

• befristete bzw. unbefristete Stellen in Voll- und Teilzeit
• die Mitarbeit in motivierten und engagierten Teams
• eine vertrauensvolle Atmosphäre, in der Kinder und Erwachsene sich mit ihren individuellen, sozialen und kulturellen Unterschieden wertgeschätzt, willkommen und angenommen fühlen
• einen engagierten und an Weiterentwicklung interessierten Träger
• eine attraktive Vergütung und Sozialleistungen nach dem BAT-KF einschließlich betrieblicher Altersvorsorge, Jahressonderzahlung und Kinderzulage
• 30 Tage Urlaub, 2 Regenerationstage und dienstfrei an Heiligabend und Silvester, sowie die Möglichkeit zur Dienstbefreiung zu bestimmten Anlässen
• Möglichkeit des Job-Rad-Leasings

Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, freuen wir uns auf Ihre schriftlichen Bewerbungsunterlagen bis zum 15.01.26 unter Bezugnahme auf dieses Stellenangebot an:

Ev. KITA-Verband an Emscher und Ruhr

Marktstr. 154, 46045 Oberhausen oder per E-Mail an kita-kontakt@kirche-emscher-ruhr.de