Einzugskoordinator*in (m/w/d) in Gelsenkirchen-Feldmark

Im Ev. Johanneswerk arbeiten wir alle an einem gemeinsamen guten Werk: Wir pflegen und begleiten Menschen, die Unterstützung brauchen. Rund 7.500 Mitarbeiter*innen leisten dazu ihren Beitrag in über 70 Einrichtungen der Altenhilfe, der Eingliederungshilfe sowie in unseren Kliniken und Kitas.

Amalie-Sieveking-Haus

Das Haus mit 81 Plätzen liegt in der Nähe des Stadtgartens von Gelsenkirchen. Sorgsam und individuell gehen wir auf die Bedürfnisse unserer Bewohner*innen ein. Insbesondere schwerstpflegebedürftige und demenziell erkrankte Menschen finden bei uns einen Platz zum Leben.

Eintrittsdatum: Ab sofort
Beschäftigungsumfang: ab 30 Std./Woche
Beschäftigungsdauer: unbefristet

Aufgaben:

Ein Umzug in eine stationäre Pflegeeinrichtung ist ein echter Einschnitt ins Leben – emotional, organisatorisch und menschlich. Genau hier kommst du ins Spiel: Als Einzugskoordinatorin begleitest du neue Bewohnerinnen in ihren ersten 7 Tagen bei uns mit Struktur, Herz und fachlicher Klarheit. In dieser sensiblen Phase bist du verlässliche Bezugsperson für Bewohnerinnen und Angehörige, sodass aus Unsicherheit Orientierung und aus einem fremden Ort ein Zuhause entstehen kann.

• Den ersten Eindruck gestalten: Du sorgst dafür, dass Zimmer, Hilfsmittel und Willkommensmappe bereitstehen und der Einzug von Anfang an gut vorbereitet ist
• Begrüßen, erklären, begleiten: Der persönliche Empfang von Bewohner*innen und Angehörigen, die Orientierung im neuen Zuhause sowie die Durchführung des ersten strukturierten SIS-Gesprächs gehören zu deinem Verantwortungsbereich
• Eingewöhnung aktiv gestalten: Du begleitest die ersten 7 Tage eng, führst tägliche psychosoziale Kurzbesuche sowie ein Wohlfühlgespräch am 3 und ein Abschlussgespräch am 7 Tag
• Pflege transparent dokumentieren: Die vollständige Dokumentation in Vivendi von SIS und EasyPlan bis zur strukturierten Übergabe an die Bezugspflegefachkraft ist fester Bestandteil deiner Rolle
• Zusammenarbeit leben und stärken: Du arbeitest eng mit PDL, WBL, Sozialdienst und begleitendem Dienst zusammen und unterstützt das Team bei Bedarf auch mit Schulungen, Praxisanleitung oder bei Wiederaufnahmen

Wir erwarten:

• Du bist examinierte Pflegefachkraft (m/w/d): Altenpflegerin, Pflegefachfrau/-mann oder Gesundheits- und Krankenpflegerin
• Du bringst Erfahrung in der stationären Altenhilfe mit und hast ein gutes Gespür für psychosoziale Situationen
• Du arbeitest selbstständig, verantwortungsbewusst und strukturiert und fühlst dich in einer koordinierenden Rolle wohl
• Dokumentation ist für dich kein lästiges Muss, sondern die Grundlage für Qualität, Sicherheit und professionelle Pflege

Wir bieten:

• Jahressonderzahlung: sogenanntes "13. Gehalt"
• Urlaub: 31 Tage
• Wechselschichtzulage: bis zu 150 € brutto
• Kostenlose Parkplätze: Zeit und Nerven sparen
• Teamgeist: sich als Teil des guten Werks fühlen
• Fachkraftzulage: bis zu 100,- Euro brutto

Gehalt: Ca. 4.100 € brutto/Monat* gemäß Entgeltgruppe 7 Anlage 2 AVR.DD zzgl. einer überwiegend arbeitgeberfinanzierten Altersvorsorge und Tarifleistungen gem. AVR.DD\

*bei zweijähriger einschlägiger Tätigkeit vor Einstellung bezogen auf eine Vollzeitbeschäftigung von 39 Std./Woche inkl. der anteiligen Jahressonderzahlung

Setze deine Leidenschaft für Pflege ein – komm in unser Team!
Wir freuen uns auf deine Bewerbung über unser .

Ansprechperson:

Janina Hofmann
Recruiterin
0521 801-2110

Amalie-Sieveking-Haus
Hans-Böckler-Allee 2
45883 Gelsenkirchen